في إطار سعي مستشفى 15 مايو التخصصي المستمر للارتقاء بالخدمة الطبية وتطوير الكوادر البشرية، نُظمت المستشفى دورة تدريبية مكثفة في "إنعاش القلب الرئوي"، استهدفت مختلف فئات العاملين بالمستشفى، في خطوة تعكس التزام المستشفى بتطبيق أعلى معايير الجودة الطبية والجاهزية الطارئة.
وجاءت الدورة تحت رعاية وتوجيهات الدكتورة مها إبراهيم، رئيس أمانة المراكز الطبية المتخصصة، وبدعم من كل من الدكتور إسحق جميل، والدكتور أحمد رزق، نائبي رئيس الأمانة، والدكتورة لمياء لطفي، مدير إدارة التدريب بالأمانة، وذلك في إطار خطة شاملة لتأهيل ورفع كفاءة فرق العمل بالمستشفيات التابعة للأمانة.
دور محوري لإدارة المستشفى في إنجاح التدريب
حظيت الدورة التدريبية بمتابعة مباشرة وإشراف دقيق من إدارة المستشفى، بقيادة الدكتور روماني ثابت، مدير عام مستشفى 15 مايو التخصصي، والذي أكد، أن التدريب يأتي ضمن استراتيجية المستشفى لبناء كوادر صحية قادرة على التعامل مع الحالات الطارئة وإنقاذ الأرواح في الوقت الحرج.
كما شاركت في تنظيم وإدارة التدريب الدكتورة أميرة عبد السميع، نائب مدير المستشفى ومدير مركز التدريب، والتي نسّقت جهود الفريق التدريبي بالتعاون مع الدكتورة أماني أحمد، منسق التدريب، وميس منال، منسقة التدريب الإداري، لضمان توفير بيئة تعليمية فعالة ومتكاملة.
تدريب 106 من العاملين بمشاركة خبير من القصر العيني
استمر البرنامج التدريبي على مدار ثلاثة أيام داخل قاعات التدريب بالمستشفى، وتم خلاله تأهيل عدد 106 فردًا من العاملين بالمستشفى، من أطباء بشريين وأسنان وصيادلة وأخصائي علاج طبيعي وتمريض وفنيين وإداريين.
وألقى المحاضرات والتدريب طارق الخولي، أستاذ القلب بطب القصر العيني ورئيس الجمعية المصرية لإنعاش القلب الرئوي، والذي قدّم محتوى علميًا وعمليًا على درجة عالية من الكفاءة والاحترافية، بهدف دعم قدرات الفرق الطبية في التعامل مع حالات الإنعاش القلبي الرئوي بكفاءة.
رؤية مستمرة للتميز وخدمة المرضى
وأكدت إدارة المستشفى أن هذه الدورة تأتي في إطار خطة مستمرة لتطوير أداء العاملين، ورفع الجاهزية للتعامل مع مختلف الحالات الحرجة، وذلك ضمن رؤية المستشفى لتقديم خدمة طبية آمنة ومتميزة تسعى للحفاظ على حياة المرضى وابتغاءً لرضا الله تعالى.
وتواصل مستشفى 15 مايو التخصصي، تحت إدارة واعية ومحترفة، القيام بدور محوري في دعم المنظومة الصحية، ليس فقط من خلال الخدمات العلاجية، بل أيضًا عبر الاستثمار في العنصر البشري بوصفه أساس التطوير والجودة في أي منظومة صحية ناجحة.
